事业单位种类比较多，科研类研究所就是其中的一类。单位类型不同，薪资待遇也存在很大差异。综合对比各类单位情况，科研类研究所人员薪资比较高，而此类单位一般都会有人才引进，给出的待遇更是相当不错。

　　中国科学院宁波材料技术与工程研究所是中科院在浙江省成立的第一个直属研究所，正厅级科研事业单位。此次面向社会招聘中国科学院特别研究助理、科研助理等。本科起学历就可报考，同时薪资待遇非常优厚。具体跟着笔者一起看！

　　由于科研需要，此次招聘多个领域和学科，共有15类学科专业可报考，具体如下：

　　从此招聘岗位主要有3类：中国科学院特别研究助理，学历要求博士；科研助理则为硕士；以及高层次人才。

　　需要注意的是，学历要求这块是硬性条件，本科岗位较少，基本要求为研究生及以上学历。

　　核科学与技术：核能科学与工程，核燃料循环与材料，核技术及应用，辐射防护及环境保护；

　　生物医学工程：生物医学工程：生物信息技术、生物与医学纳米技术、生物医学材料、医用高分子材料、医学信息学及工程、生物力学与康复工程、药物制剂；

　　控制科学与工程：控制理论与控制工程，系统工程，模式识别与智能系统，检测技术与自动化装置，导航、制导与控制；

　　中国科学院宁波材料技术与工程研究所主要为空天装备、海洋工程、能源动力和光电信息等领域提供关键材料支撑，因此招聘的专业有一定的偏向性，航天材料类、能源动力、仪器类、力学等需求较大。同时其对于专业对口性要求比较高，除了看重专业外，学校背景、在校成绩等都是重点考察的内容。

　　文章开头提及过，科研类事业单位薪资待遇是相较比较优厚的，特别是针对高层次人才这一类，都会开出非常优厚的薪资待遇，还有附带其他福利。同时针对不同层级人才，薪资待遇也不同。

　　针对高层次人才，中科院宁波材料所给出的薪资是非常优厚的，在科研经费方面，优秀学术/技术骨干科研经费起步就在800万，除此外还有各类人才津贴和补助。

　　为了保证人才不流失，还会有配套房产、解决子女入学、入托。同时带薪休假、五险一金、人才公寓、职工食堂、免费体检、工会福利这些基本福利也是一并可以享受到的。

　　特别研究助理，学历要求博士。享受的福利待遇也不低，起薪起薪34-65万，同时还有年终绩效。对于未来发展及人才留存方面，会预留90%以上比例岗位，解决事业编制。

　　人才公寓（可拎包入住）、带薪年假、五险一金、职工食堂、免费体检、工会福利等这些福利保障也是一并享有的，还有当地政府的补贴，可达60万。

　　其工作包括基本年薪、年底绩效、其他福利津贴、任职年限津贴等，以及其他福利。

　　对于未来想要考事业单位或者进科研类单位的同学一点建议，在专业选择上一定要有一定的前瞻性。就像中科院宁波材料所，这类单位招聘专业需求，都是有一定的偏向性。所以建议多方面去了解这类单位所属领域、行业等。

　　另外特别要注意，科研类单位对于应聘者的学历要求只高不低，而且各方面要求也会很严格。所以想要进这类单位，一定要趁早！