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人才匮乏制约钟表业从大到强
时间:2024-01-28 22:54 点击次数:115

  中国手表产量占全球80%,钟产量占全球90%……这个数字,相信会让很多人颇感吃惊。可是我们又处于产业链、价值链的低端,缺少享誉全球的钟表品牌。中国钟表有没有可能实现突破,从大到强?近日,在山东烟台,来自中国钟表业界的人士齐聚一堂,借庆祝中国制钟工业暨北极星创业百年纪念活动之机,共话中国钟表业的现状与前景。

  1800多家生产企业,32万员工,全行业总产值654亿人民币,出口额53.25亿美元,累计每年向全球出口成品表和机芯共10.3亿只,成品钟和钟芯5.4亿只,这是2014年中国钟表业的统计数据。“我国已成为一个钟表制造大国。”中国钟表协会副理事长张宏光说,我们的产品技术、性能、稳定性已经接近瑞士的水平。

  “我国钟表业发展处在可以大有作为的重要机遇期。”中国钟表协会理事长陶小年认为,产业将从依靠速度、规模、价格竞争的发展方式转为主要依靠质量、标准、技术、服务、创新能力和品牌影响力竞争的发展方式。

  俗话说:“十年树木,百年树人。”而在烟台北极星国有控股有限公司董事长张兆基看来,钟表属于精密机械制造业,应该是“十年树产品,百年树品牌”。“树品牌是非常艰难的,它需要时间,需要文化,需要多方面的因素。”

  专业人才培养的匮乏,客观上制约了中国钟表业的进步和发展。哈尔滨工业大学精密仪器系计时专业教授王晓溪说,目前我们国家只有一所高校存在着计时专业,是1956年在哈工大设立的。现在我们一年招生只能招一个小班,30人左右,远远满足不了我国将近2000家钟表企业的用人。

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